乔-拉科布或许有机会再次表达他“光年”级别的豪言壮语。在2016年，他曾自信地宣称金州勇士队卓越于其他NBA球队，虽然“光年乔”如今的引言可能会引发争议，但他可能已经通过聘请史蒂夫-科尔的继任者展现出了一种前瞻的眼光。

科尔目前并没有退役的打算，即将到来的赛季将是他担任勇士主教练的第12个年头。尽管执教的压力越来越大，科尔依然如同一个“人形压力偏导器”，在休赛期他常常选择与家人度假，而非关注工作的琐事。然而，科尔终究会有一天退役，而届时，勇士的新主帅身份或许不会局限于男性。

有趣的是，金州女武神的教练娜塔莉-中濑似乎成为了一个引人注目的候选人。若中濑未来真的执教勇士，这并不是一次晋升，而更类似于平调。尽管NBA教练的薪水高于WNBA，但就地位而言，这两者是平等的。拉科布的决策可能会反映出他打破性别障碍的决心，这将是一个里程碑式的进步。

南卡罗来纳大学的教练道恩-斯特利曾面试尼克斯主教练职位，并表示她接受这份工作的原因不仅仅是为自己，而是为了女性，以打破性别歧视的门槛。这样的挑战往往需要坚定的决心和勇气，尤其是在需要面对文化壁垒时。

值得关注的是，湾区的独特气质使得打破这样的界限成为可能。例如，比尔-拉塞尔是NBA历史上的第一位黑人教练，而阿莉莎-娜肯则是MLB的第一位全职女性教练。拉科布或许能够在勇士队的历史上书写新的篇章，聘请女性教练，并以这种方式继续推动进步。

然而，拉科布的决策并不仅仅是为了表现出自己是一个前沿的思想家，而是基于对某位女性教练能力的认可。中濑在女武神的出色表现，或许已经足以让拉科布相信她的能力。她在快船和WNBA王牌的助教经历，也使得她具备了丰富的战术知识与领导能力。

当斯特利接受面试时，她曾提醒尼克斯如何在聘请女性教练后面临媒体关注与舆论压力。虽然这样的抵触情绪主要存在于体育圈外，但聘请女性教练仍需面对各种质疑。因此，拉科布的决断将会具有重大象征意义，也将赋予更多女性教练以新的机遇。

最终，聘请女性教练需要巨大的勇气与决心，拉科布是否能在这一领域实现突破，时间将会给出答案。如果机会来临，我相信他会把握住这个机会，这将是历史性的一步，并可能让勇士在未来继续引领潮流。

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