5月19日讯，据《足球报》报道，中国足球协会近期与职业俱乐部负责人进行了深入交流，重点讨论了有关联赛的新政策，着眼于彻底解决欠薪问题。

此次会议的核心在于加强对俱乐部财务的监管，尤其是对于球员工资发放的管理。一个值得关注的提议是，要求各俱乐部在指定银行开设专门的球员工资账户，并授权该银行每月向中国足协提交工资账单。俱乐部也可以自行提交账单，如果发现账单存在缺失，将视为欠薪事件。这一政策若能顺利实施，势必会对欠薪的顽疾形成有效遏制。

以往，针对三级联赛的财务监管多依赖工资奖金确认表，但这造成了虚假记录和威逼利诱的现象层出不穷。外界普遍呼吁利用银行流水作为工资确认的依据，早在去年的预研阶段，中国足协就已经在积极探索相关政策，力图从法律层面找出解决方案。当前新政策的方向，比如通过指定银行监控工资流动，将为解决欠薪问题提供了一条可行之路。同时，如果在联赛期间出现欠薪情况，也将对相关俱乐部的联赛积分产生影响，以联赛准入标准予以严格把控。

此外，中国足协还在政策研究中关注到多个领域，包括股东借款、内部管理制度的备案审查、归化球员的薪酬标准及青训梯队建设的规范等。这些政策的提出，实际上是对现有制度的补充和完善，旨在促使职业俱乐部深入思考并开展实用性研究。

当前，中国足球工作重心放在推动足球的整体振兴上。中国足协在制定相关政策时，始终强调希望通过此次讨论能引发更为深入的思考，从而为未来的政策完善提供坚实的基础。此次会议并不意味着政策的最终确定，而是一个积极的起点。

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